Ведение ключевых клиентов. Ведение проектных продаж. Run rate продажи. Ведение теплой и пополнение холодной базы. Работа со странами бывшего СНГ (Казахстан, Беларусь, Грузия, Азербайджан, Туркменистан, Кыргыстан, Узбекистан, Таджикистан, Армения)

Компания на рынке больше 20 лет, занимающаяся дистрибьюцией оборудования для автоматизации бизнеса. Функционал: 1) Выполнение/увеличение плана продаж и дистрибуции 2) Управление командой торговых представителей 3) Ответственность по выполнению плана продаж, ключевых KPI в канале региональные и федеральные ключевые клиенты на закрепленной территории 4) Активация, проведение переговоров и презентаций, согласование коммерческих условий сотрудничества с торговыми сетями

Компании на рынке больше 15 лет, занимается оптовой продажей и дистрибьюцией часовых брендов на территории Российской Федерации. В подчинении менеджерский состав из 5 менеджеров по продажам. Функционал: 1) Составление ежегодного плана продаж; 2) Обучение и повышение квалификации персонала отдела продаж; 3) Работа с ключевыми партнерами в сфере розничных продаж; 4) Развитие интернет продаж и продаж через маркетплейсы

Основной задаче adidas при выходе бренда на рынок новой спортивной линейки в стране (беговое направление), было повышения лояльности к бренду. Наш проект проходил в несколько этапов: 1) первоначально мы развивали беговое направление в Москве и Санкт-Петербурге локально и на местах; 2) Затем мы начали развивать беговое комюнити в регионах; 3) Заключительным этапом было создание собственной беговой школы adidas runners Основной функционал: 1) создание и утверждение годового плана; 2) подбор персонала; 3) контроль рабочих групп; 4) продвижение и освещение в средствах массовой информации спортивного проекта; 5) ведение переговоров и заключение контрактов с партнерами (Московский марафон, Москомспорта, Мосгорпарки и другие) Беговая кампания стартовала абсолютно с нуля, менее чем за 3 года превратившись в гипер прибыльный проект. Охват аудитории увеличился с 5 тыс. активных бегунов до 50 тыс. Созданы более 50 беговых клубов по всей стране. О беге знают и его любят по-настоящему, мы возвращаемся к истокам того времени когда в СССР на массовых забегах собиралось более 200 тыс. человек по всей стране. Обязанности: - административное управление персоналом (в подчинении было более 50 человек); - smm, продвижение и повышение лояльности к бренду; - обучение, коачинг персонала; - организация массовых мероприятий спортивного характера и многое другое.

Группа компаний ЗАО "Стис Холдинг". Основное направление деятельности производство конструкция из стеклопакета. 18 региональных компания входящих в структуру группу компаний, занимающихся производством и оптовой продажей продукцией из стеклопакета. Управляющая компания регулировал правовую работу всей группы компаний. Круг обязанностей: - самостоятельная подготовка и юридическое сопровождение крупных сделок в области покупке и последующей аренде коммерческой недвижимости; - представление интересов компании с судах и в органах государственной власти; - сопровождение Генерального директора на деловых встречах и контроль документооборота; - ведение самостоятельных проектов.

юридический факультет, Трудовое право